一、平時做好對企業(yè)生產(chǎn)的改進與提升工作
客戶為什么實施驗廠呢?其主要目的當然是為了進一步確定一個外貿(mào)企業(yè)的內(nèi)部實力水平,因為只有與高水平的外貿(mào)企業(yè)進行合作,客戶才有可能獲得一個穩(wěn)定的可靠的產(chǎn)品供貨源。所以,為了有效通過客戶的驗廠考核,我們自己的實力還是相當重要的?!按蜩F還需自身硬”,無論客戶驗廠怎樣來進行,只要我們的實力足夠強勁,那么通過客戶驗廠其實也是很容易的。所以說提升自己的實力水平就很重要了,我們要把這種提升與改進工作融入到平常工作實踐中,從中不斷學習,加強管理,爭取實現(xiàn)對企業(yè)生產(chǎn)管理的科學化規(guī)范與引導。
SLCP勞工合規(guī)整合項目需做好一定的準備事項二、做好一定的準備
外貿(mào)企業(yè)即使平時做的再好,為了有效通過客戶的驗廠考核,我們還是要做好一定的準備才行,要不然自身有實力,卻因為一些小細節(jié)問題而沒有通過客戶的驗廠考核,那么我們也是得不償失的。一般情況下,客戶驗廠的時候,一般都會從硬件和軟件兩個方面來進行,所以如果外貿(mào)企業(yè)這一方有足夠信心把握通過企業(yè)的驗廠考核的話,這時依然不能掉以輕心,要在預算允許范圍內(nèi),事先對自己的硬件設(shè)備和軟件支撐情況進行一個反省和自查,做好相應(yīng)的修正工作,從而爭取在客戶真正驗廠的時候,給客戶留下一個好印象,進而推動雙方貿(mào)易合作的順利進行。
SLCP驗廠就要注意以下幾點:客戶SLCP驗廠后下訂單的概率是很大的。因此,在接待客戶時,就要注意以下幾點:
(1)要了解外商公司的詳細情況,如公司規(guī)模、主營產(chǎn)品、目標市場等;
(2)詳細了解客戶的具體情況,包括職務(wù)、愛好、性格等,能多了解就多了解一些;
(3)了解客戶所在國家的風俗禮儀,對于不同國家的客戶,在接待禮儀方面要多注意一些,同時在見客戶時也要注意自己的著裝和談吐;
(4)熟悉本公司的產(chǎn)品,除價格外,還要熟悉材料、構(gòu)造、包裝等;
(5)準備好名片、客戶感興趣的樣品、筆記簿、筆、計算器、訂書機、產(chǎn)品圖冊、報價單等用品和資料;
(6)無需在外國客戶面前拘謹,只需要保持禮貌即可。在同外商交談時,要充滿自信,不卑不亢
SLCP驗廠整合評估框架包含三個要素已驗證的評估數(shù)據(jù)將發(fā)送到發(fā)布網(wǎng)關(guān)與該工廠選擇的經(jīng)認可的托管平臺進行共享。
工廠可從SLCP網(wǎng)關(guān)查看SLCP批準的驗證機構(gòu)的詳細信息。工廠選擇一個或多個驗證機構(gòu)收集報價,確認服務(wù)是否可用。驗證機構(gòu)會一個經(jīng)批準的驗證員。的驗證員會安排訪問工廠,通過其中一個經(jīng)認可的托管平臺完成工廠數(shù)據(jù)的驗證。驗證完成,驗證員將驗證數(shù)據(jù)通過托管平臺提交后,會通知工廠提交成功。
文件審核是客戶驗廠的一個重點。重要的文件記錄包括工廠簡介、營業(yè)執(zhí)照、員工守冊、廠規(guī)廠紀、招工登記資料、勞動合同、工時記錄、工資制度、工資表、福利政策、安全制度、培訓記錄、會議記錄、安全檢查和演習記錄等。一般客戶都要檢查全部的人事資料,至少一年內(nèi)的工時及工資記錄。審核員通過核算工時工資記錄的完整性和正確性,確定工資福利是否符合法律要求。文件審核還可以作為評估一個工廠的整體管理水平的依據(jù)。
四、SLCP驗廠流程之工人面談要點
工人面談是大多數(shù)客戶驗廠的必經(jīng)程序,往往要求將工人面談在工廠外或者非工作時間進行。工人面談是審核員和工人代表的單獨談話,旨在了解工人的看法和體會,了解工廠的管理制度和運作情況,以便審核結(jié)果更加真實和完整。工人面談一般以小組或者一對一的形式進行,不邀請工人管理者代表參加。工人代表一般由審核員親自挑選,而不是由工人指派。
驗證完成程度取決于工廠及其與品牌的關(guān)系。所需的驗證類型將影響驗證員在現(xiàn)場花費的時長,因此在驗證員到現(xiàn)場開展工作之前,驗證員和工廠管理層必須明確驗證范圍。工廠可以選擇完成以下任一項:
以上信息由專業(yè)從事企業(yè)申請SLCP的驗廠之家于2024/12/19 17:34:24發(fā)布
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